UPCN reclama Convenio Colectivo de Trabajo

Para que haya en el Estado provincial igualdad y equidad de salarios.

Comentar

UPCN sugirió al Poder Ejecutivo y en su defecto al Legislativo, que se discuta una opción realmente democratizadora e imparcial para el mapa sindical rionegrino. Lo hizo a pocas horas que el parlamento rionegrino aprobara una ley que le otorga los mismos derechos a ATE que al gremio que conduce Juan Carlos Scalesi.

“Como gremio mayoritario y responsable, lejos de las coyunturas políticas partidarias y a la par de la realidad de todos los trabajadores que representamos manifestamos que la herramienta útil a una verdadera democratización para los trabajadores es la creación de un Convenio Colectivo de Trabajo (CCT)”, sostuvieron desde UPCN.

De esta forma podría dejarse atrás “una institución del siglo pasado como la Función Pública, creada en una coyuntura determinada pero que ya tiene 20 años y representa un estamento cerrado y desactualizado”.

UPCN consideró que ya en pleno Siglo XXI la discusión debe ser otra, y la aprobación de un CCT podría sentar a los tres poderes del Estado provincial a discutir igualdad y equidad de salarios, tal como lo marca la Constitución, principio que hoy está siendo quebrantado por el Poder Ejecutivo ya que a igual trabajo no se ofrece igual salario.

Por lo detallado es que el gremio propone a los distintos partícipes y bloques partidarios la discusión de un CCT para los trabajadores de esta provincia, a partir del cual se propondrá una verdadera igualdad de condiciones para todos los trabajadores del Estado rionegrino, sin distinción alguna.

También te puede interesar...