Municipales: les ofrecieron un 19% para el segundo semestre

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Luego de varias reuniones, propuestas y contrapropuestas, la Municipalidad de Viedma presentó ayer, ante los gremios SOYEM y UPCN, una nueva oferta de aumento salarial que llega a un 19% para este segundo semestre.

De esta manera, los sueldos básicos del personal de planta permanente, contratados, docentes y cargos jerárquicos se incrementarían de acuerdo al siguiente cronograma de porcentajes acumulativos : 5 % en agosto, 5% en septiembre, 4% en octubre y 5% en diciembre de 2019.

Además, se ofrece otorgar por única vez una suma fija de 8.000 pesos a cancelarse: 2.000 pesos con los haberes de noviembre, 4. 500 pesos con la segunda cuota del aguinaldo, antes de las fiestas navideñas, y 1.500 pesos dentro de la primera quincena de enero de 2020.

Según entiende el Poder Ejecutivo, los porcentajes son acumulativos, por lo que "resulta un incremento del 51, 79 % anual, incluido el 3 % otorgado en enero del corriente".

Aclararon también que "durante el primer semestre se otorgó un incremento del 26, 08% y esta nueva propuesta representa un 20,39 %".

De esta manera, el salario bruto mínimo municipal pasaría a ser de 23.851 pesos, a partir del 1 de Agosto 2019, lo que representaría un aumento de 4.040 pesos. Actualmente el mínimo se ubica en 19.811 pesos.

En tanto se propuso incrementar en un 20.39%, a partir del 1º de agosto, las bonificaciones funcionales establecidas por las Ordenanzas 7338, 7581 y 8092, comprendiendo a operadores de equipo vial, inspectores, serenos, atención al contribuyente, cajeros, entre otros.

Asimismo, también el salario familiar se incrementaría a partir del 1 de agosto, abonando las asignaciones y montos de acuerdo a la escala nacional. De esta manera, la asignación por hijo pasará a 2.250 pesos.

Como parte de la propuesta integral, se incluyó que el 29 de octubre del corriente "sea la fecha de la próxima reunión de la Mesa de la Función Pública Municipal "a fin de revisar la presente pauta salarial; teniendo en cuenta los índices de inflación y posibilidades financieras del Municipio".

Ante el pedido de los gremios se pasó a un cuarto intermedio para el próximo martes 6 de agosto.

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