El Congreso de la Unión de Trabajadoras y Trabajadores de la Educación de Río Negro (UNTER) resolvió este jueves pasar a cuarto intermedio durante su sesión en Cipolletti y aún no definió una postura respecto de la última oferta salarial presentada por el Gobierno provincial. En ese marco, el gremio mantiene convocado un paro de actividades para el miércoles 18, fecha en la que comenzará el ciclo lectivo en las escuelas de la Línea Sur bajo el esquema de Receso Invernal Extendido.
La deliberación se desarrolla con la participación de congresales de las 18 seccionales de la organización sindical, que analizan la propuesta formalizada por el Ministerio de Educación el pasado viernes 6 para el período enero-abril. Cerca de las 20 se resolvió un cuarto intermedio tras registrarse la caída de cargos, sin que hasta el momento exista una definición oficial del cuerpo.
La pauta salarial presentada por el Ejecutivo contempla el pago de una suma compensatoria extraordinaria por la pérdida del poder adquisitivo de 250.000 pesos, a abonarse mediante planillas complementarias en los meses de febrero y marzo, con 150.000 pesos en cada liquidación. Además, incluye la implementación de un esquema de actualización salarial atado al promedio del Índice de Precios al Consumidor (IPC) nacional y su equivalente de Viedma, con aplicación bimestral. En los haberes de febrero se prevé incorporar los índices correspondientes a diciembre y enero.
Durante la paritaria, la delegación de Unter —encabezada por la secretaria general Laura Ortiz— expresó que, a su entender, la propuesta “no atiende las necesidades reales del sector docente, no recompone el salario ni garantiza condiciones dignas para enseñar y aprender”. Esa postura quedó asentada antes del inicio del Congreso, que es el órgano encargado de definir la aceptación o el rechazo de la oferta.
Previo a la reunión en Cipolletti, la conducción sindical también cuestionó la difusión de un video institucional por parte de la cartera educativa en el que se interpretó que el Gobierno provincial daba por cerrada la negociación con el sector estatal. Desde el gremio señalaron que incluir al sector docente en ese entendimiento, cuando el Congreso aún no se había pronunciado, implica desconocer el mecanismo democrático interno de definición y presentar el conflicto como saldado sin una resolución formal de la organización.
En el Congreso anterior, la UNTER había planteado como ejes un haber mínimo de 2.000.000 de pesos, en función del costo de vida en la región patagónica, una recomposición por lo pendiente del último trimestre de 2025 y que las propuestas salariales sean remunerativas y bonificables. También reclamó la actualización de los valores por ubicación y el 80% para las escuelas de Zona Andina.
Mientras continúa el cuarto intermedio y se aguarda la reanudación del debate, la definición que adopte el Congreso será determinante para el inicio del ciclo lectivo previsto para el 2 de marzo en el resto de la provincia, en un escenario que aún permanece abierto.

14 febrero 2026
Gremiales