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oLa coordinadora del área Género y Empleo, Belén
Scalesa, repudió el aviso generado por el comercio “Rossi Materiales” de
Viedma, requiriendo una persona de sexo masculino ante una convocatoria
laboral.
En
el marco del aviso laboral publicado por la empresa en las redes sociales, la
referente del área de género de la Secretaría de Estado de Trabajo, manifestó
su repudio a la discriminación que el mismo detenta.
“Seleccionar
personal, en este caso para ventas y uso de pc, no debería bajo ningún punto de
vista anteponer una preferencia por el sexo”, remarcó la especialista.
En
este sentido, Scalesa expresó que “para una tarea se deje en claro que se busca
a un varón, cercena las oportunidades de quienes no cumplan con ese requisito”.
Por
último, la coordinadora sostuvo que “se ha incluido al sector empresarial como
pieza fundamental para derribar barreras culturales sexistas en el empleo,
recalcamos que no existe neutralidad en este tipo de medidas, por ello
consideramos que es inadmisible que sigan existiendo requisitos de este tipo y
apelamos a la buena voluntad del comercio de rectificación de la publicación”.
23 diciembre 2025
Viedma