El Convenio Colectivo será el debate del 2018 de los Judiciales

Patronal y gremio cerraron el 2017 presentando sus proyectos de CCT en el marco paritario.

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La definición del texto de los que será el convenio colectivo de trabajo de los judiciales rionegrinos será uno de los temas centrales, junto a la cuestión salarial, que se tratará este año en el ámbito de la paritaria judicial.

Cabe recordar Ley Orgánica del Poder Judicial 5009 estableció una paritaria de carácter permanente entre la patronal del Poder Judicial y el gremio SITRAJUR, y que desde su sanción se ha traducido en la realización de entre dos y tres encuentros por mes. 

"Tanto sitrajur como la patronal acabaron de entregar sus anteproyectos de convenios colectivos de trabajo, ojalá que este año  podamos acordar un convenio colectivo de trabajo porque así lo merece la familia judicial y es importante", recordó el secretario de Trabajo de Río Negro, Lucas Pica.

El diálogo se reiniciaría los primeros días de febrero, tras la finalización de la feria judicial y todo indica que sumará un nuevo actor, en el este caso el flamante procurador general Jorge Crespo, quien ya anticipó su intención de participar activamente en el ámbito paritario.

En la cuestión salarial, Pica recordó hubo "una reapertura el año pasado que permitió llegar a los márgenes o porcentuales de los otros poderes del estado".

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