"Además del tema salarial que plantea el gobierno para la reunión del próximo jueves 1º de marzo, nuestra carpeta incluye puntos específicos de recursos humanos a tratar de manera expeditiva", señalaron hoy voceros del sindicato UPCN y remarcaron que "las respuestas del gobierno a nuestros reclamos y propuestas deben superar el plano de las promesas, porque los trabajadores de esta Administración necesitamos recuperar el poder adquisitivo y los derechos conquistados e incluso plasmados en Leyes provinciales".
"Nosotros plantearemos varios puntos, entre ellos la necesidad de reconocer el marco normativo que aporta la Ley 3487, que es de avanzada en materia de Recursos Humanos del Estado y que incluso atiende puntos tratados en el reciente Decreto 19/18 sobre la modernización del Estado; adelantaron.
Acotaron también que "el desarrollo institucional de un organismo como el IPAP es una de las herramientas de refuerzo de toda la propuesta modernizadora y de avanzada de los Recursos Humanos".
Por otro lado explicaron que solicitarán "la evaluación urgente de los montos abonados en concepto de indumentaria y de asignación familiar"
Además exigirán la implementación íntegra el Manual de Misiones y Funciones del Personal de Apoyo y la implementación de "un incentivo para los trabajadores de Tesorería, que son los únicos agentes de su ministerio que no reciben el pago de ese concepto".
Por último volvieron desde UPCN volvieron a pronunciarse por la necesidad de avanzar en la equiparación salarial de los tres poderes, que establece
la Ley 4717/12 para los titulares, que consideraron debería extenderse a todos los trabajadores, "equiparando hacia arriba".
"Estos y otros temas deben ser tratados con la responsabilidad que merecen tanto los trabajadores que cumplen con su trabajo, como los ciudadanos que reciben los servicios del Estado", cerraron desde el gremio estatal.
2 mayo 2024
Gremiales