El Gobierno ofreció llegar a un 30% de aumento para el primer semestre

Al 10% ya liquidado entre Marzo y Abril, se sumará un 12% en Mayo y un 8% en Junio

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El Gobierno de Río Negro presentó una oferta salarial una nueva propuesta de recomposición salarial a los gremios nucleados en la Mesa de la Función Pública, que comprende un incremento salarial del 12% con los haberes de mayo y un 8% con los de junio. De esta manera, con el 10% liquidado con los habares de Marzo y Abril se llega a un 30% para el primer semestre del año.

El anterior acuerdo firmado oportunamente, preveía para los sueldos de mayo un incremento del 6% y para junio, un 8%, lo que completaba un 24% semestral.

De esta manera, el Gobierno adelantó un mes la reapertura de la discusión salarial prevista en principio para junio, y elevó el porcentaje de aumento a pagar con los haberes de mayo.

Participaron del encuentro el Ministro de Economía, Luis Vaisberg; de Gobierno y Comunidad, Rodrigo Buteler; la Secretaria de la Función Pública, Liliana Arriaga; el secretario general de ATE, Rodrigo Vicente y el secretario adjunto de UPCN, Luis Rosas.

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