Weretilneck respalda el control de ausentismo en el sector público

El gobernador de Río Negro resalta la importancia de controlar las licencias médicas, especialmente en el ámbito educativo

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El gobernador, Alberto Weretilneck, reafirmó la necesidad de mantener un estricto control sobre el ausentismo en el sector público, especialmente en el ámbito educativo, al referirse al elevado número de licencias solicitadas en septiembre. Según informó, más de 25.000 días de licencia fueron pedidos en el Ministerio de Educación durante dicho mes, de los cuales más del 50% no habrían sido justificados adecuadamente.

Durante declaraciones a la emisora LU19, Weretilneck destacó que la obligación principal de los empleados públicos es asistir a sus lugares de trabajo. A su vez, subrayó que el Estado tiene el derecho y el deber de verificar la autenticidad de los certificados médicos presentados por los docentes. En ese sentido, mencionó la reciente detección de irregularidades en certificados emitidos por algunos médicos, lo que derivó en denuncias formales contra los profesionales involucrados.

El Gobernador hizo énfasis en que el salario de los empleados públicos es financiado por los contribuyentes, lo que genera una responsabilidad adicional en el cumplimiento de las funciones laborales. Además, aclaró que los días no trabajados debido a paros serán descontados, manteniendo la coherencia con las medidas implementadas para asegurar la transparencia en el control de las licencias médicas.

Educación como servicio esencial

Weretilneck también se refirió al debate sobre la educación como un servicio esencial, y aunque reconoció que la educación es un derecho fundamental, destacó que debe priorizarse el derecho de los estudiantes a recibir una enseñanza continua y de calidad. Según el mandatario, la necesidad de asegurar el bienestar educativo de los estudiantes debe estar por encima de los intereses gremiales o sectoriales.

Las declaraciones del Gobernador se enmarcan en un contexto de tensión entre el Gobierno provincial y la UNTER, quienes reclaman mejoras laborales, mientras se enfrentan medidas para controlar el ausentismo y asegurar el cumplimiento efectivo de las responsabilidades laborales en el sistema educativo.

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