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La reunión del Consejo de la Función Pública de Río Negro convocada para este martes tendrá sobre la mesa una propuesta formal de temas a tratar, presentada por la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), centrada en la revisión salarial, mejoras en condiciones laborales y cumplimiento de licencias gremiales.
La solicitud fue realizada mediante una nota dirigida a la Secretaría de la Función Pública, fechada el 7 de abril y firmada por la Comisión Directiva y la Comisión Asesora de UPCN Seccional Río Negro. En el documento se propone que el orden del día incluya cuatro puntos que consideran prioritarios para el sector estatal.
El primero de ellos es la revisión de los salarios, en un contexto económico que ha generado preocupación en distintos gremios del sector público por la pérdida del poder adquisitivo. El gremio también pidió que se garanticen condiciones laborales dignas, especialmente en los sectores hospitalario, educativo y en la Secretaría de Niñez, Adolescencia y Familia (SENAF), donde denuncian situaciones de precariedad estructural.
Como tercer punto, se solicitó gestionar la actualización y modernización de las normas laborales vigentes en la provincia, considerando que algunas disposiciones quedaron desfasadas respecto de los marcos legales y necesidades actuales del empleo público.
Por último, se reclamó que se concreten las licencias gremiales para los y las representantes sindicales electos, un derecho que consideran esencial para el ejercicio de la representación y la participación en los espacios de negociación colectiva.
La nota fue ingresada por mesa de entradas del organismo provincial este lunes. Desde la organización sindical indicaron que esperan que estos temas sean incluidos de manera formal en la reunión del Consejo, como parte de la agenda institucional que regula las condiciones de trabajo del personal estatal en Río Negro.
10 abril 2025
Gremiales