A través de un Decreto fechado el pasado viernes 2 de octubre, la Gobernadora Arabela Carreras ratificó el incremento salarial acordado en el marco de la Mesa de la Función Pública, que promedio un 22,5%.

En el mismo decreto, la Mandataria estableció que este aumento no se aplicará a funcionarios y funcionarias del Gobierno Provincial.

“No aumentaremos el salario de los funcionarios, dado que se impone la austeridad en estos tiempos. Cumpliremos con los compromisos acordados en el marco de las paritarias”, manifestó la Gobernadora.

El anuncio se formalizó esta mañana, luego de conocerse una publicación del diario Río Negro, que daba cuenta sobre el incremento salarial a funcionarios en Río Negro y que rondaría el 39 por ciento este año.

Desde Casa de Gobierno, no obstante, aclararon que este decreto se encontraba firmado desde el viernes último, es decir, antes de la publicación periodística.

Salud

Asimismo, el Gobierno ratificó que la recomposición de haberes impactará en el cálculo del valor de las Horas Extras y del punto de Guardia para el personal de Salud.

En cuanto a las Horas Extras, el aumento salarial se traslada directamente a su cálculo, ya que depende de la suma de la asignación básica bruta más los adicionales, suplementos y bonificaciones normales y habituales del agente, según determina el Decreto N° 396/2015.

En esa misma normativa, se diferencia el coeficiente aplicable en el Ministerio de Salud del resto de los organismos, siendo mayor el correspondiente al personal hospitalario.

En tanto, respecto a las Guardias, el esquema se divide entre personal de enfermería y profesionales médicos y no médicos. La asignación se diferencia de acuerdo a la complejidad del hospital y si corresponde a Guardia Activa o Pasiva, desarrollada en día hábil o no hábil.

El valor del punto de Guardia se aumenta por esta recomposición salarial en un 22,3%. La última actualización se había dado en enero de 2020.