El plenario de secretarios
generales de ATE resolvió este miércoles por mayoría aceptar la oferta salarial
del Gobierno de aumentos acumulativos que llegan al 87% anual, con un impacto
en los primeros seis meses regido por el porcentaje del Relevamiento de Expectativas
de Mercado (REM) que publica el Banco Central.
"Hemos logrado un
aumento que nos permitirá por primera vez anticipar a la inflación todos los
meses. El carácter acumulativo del incremento garantiza que, aunque la
evolución de los precios se mantenga en los niveles actuales, a fin de año
quedemos varios puntos por encima del proceso inflacionario”, dijo Rodrigo
Vicente, secretario general de ATE. “Ahora tenemos que seguir dando la pelea
por el pase a la planta permanente de todos los trabajadores
precarizados", agregó.
De esta manera, el primer
semestre se dividirá en tramos del 5,5% en febrero; 5,7 en marzo; 5,5 en abril;
5,6 en mayo; 5,6 en junio; y 5,6 en julio. Desde agosto, el porcentaje se
mantendrá en el 5% mensual.
El acuerdo estipula una
cláusula de revisión si la inflación acumulada se despega más del 6% respecto
de los aumentos salarios acumulados. También incluye la conformación de una
comisión de seguimiento y aplicación del incremento, integrada por un
representante de cada sindicato y uno de la Función Pública, que se reunirán
periódicamente. Esta comisión, además, analizará la regularización de los
conceptos no remunerativos al sueldo básico.
El plenario de ATE declaró
su preocupación por el crecimiento de la precarización laboral en diversas
áreas del Estado e insistirá en los próximos días al Gobierno con la exigencia
de pase a planta permanente de todos los trabajadores. También seguirá
demandando el pago de indumentaria, el aumento de las asignaciones familiares y
la elevación del tope para su percepción.
29 noviembre 2024
Gremiales