La Asociación
Trabajadores del Estado (ATE) reclama mejores condiciones laborales
para el Personal del Registro Civil y Capacidad de las Personas. Las y los
trabajadores, que actualmente se encuentran en el marco de la ley
1844, absorbieron tareas que se realizaban en el
Poder judicial pero no vieron mejorados sus ingresos.
Según el gremio el registro está entre los organismos peor pagos de la provincia, ya que no tienen ningún tratamiento particular sobre las tareas que realizan. Como empleados realizan tareas como la administración, gestión y control de documentos y datos de suma importancia y delicadeza, como matrimonios, inscripción de nacimiento, defunciones, uniones civiles, declaraciones juradas, DNI y pasaporte, entre otros.
Sin embargo, aclaran
desde el gremio, que los ingresos de las y los trabajadores no se han
visto mejorados. Es por ello que el sindicato demanda que este
trabajo diferenciado sea remunerado de manera acorde y solicita un
concepto especial que reconozca estos ítems, como sucede con otros
organismos.
"En los próximos días vamos a evaluar
medidas de acción directa ya que los reclamos son genuinos y ya se
agotó la vía administrativa de exigirlo, las y los trabajadores
siguen padeciendo necesidades laborales, salariales y también
edilicias" destacó Rodrigo Vicente Secretario general de ATE
Rio Negro.
Por otro lado, también se demanda igualdad a
la hora de percibir conceptos como es el de refrigerio, un derecho
que corresponde dado que se trabaja la misma carga horaria y con
similares condiciones que los organismos que lo reciben.
Finalmente, ATE reclamó la distribución sobre
diferentes recaudaciones: así como la recaudación provincial, con
la ley 3925, se distribuyen entre los empleados, lo que se recauda y
trabaja en tanto los ingresos del RENAPER debería ser distribuida en
porcentaje también entre los empleados.
5 noviembre 2024
Gremiales