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Luego de haber recibido la
propuesta del gobierno de pagar 2 bonos uno en enero y otro en febrero cuyos
montos están diferenciados en cuatro
rangos de $ 57.000; 60.000, 70.000 y 85.000 según las categorías; en UPCN se cumplió con la consulta orgánica a
la Comisión Directiva.
En estos días se dio un intenso
y extenso análisis y debate esencialmente determinado por la realidad actual de
cada región de la provincia y según lo expuesto por los representantes
gremiales de la mesa directiva que se encuentran distribuidos territorialmente
en nuestra provincia y cuyo tema central fue la urgente necesidad que el
trabajador publico obtenga un paliativo inmediato en el salario para poder
sobrellevar este momento.
UPCN concluye en aceptar la
propuesta salarial de enero pero no la de febrero, solicitando al gobierno que
convoque a reunión apenas se conozca el porcentaje de la inflación de enero a
fin de actualizar el monto de la suma propuesta y que no quede desvalorizada.
“Además reiteramos la
necesidad que estas sumas se transformen en remunerativas y bonificables y que los próximos acuerdos vuelvan a definirse en porcentajes acumulativos, porque es la forma justa de
sostener el salario de nuestros trabajadores públicos”, dijeron desde el gremio.
3 noviembre 2024
Gremiales